一是在大學生村干部生活上給予關愛，給全縣43個集中食宿小組送去油、面等生活物品，對他們住宿、取暖方面的安全問題進行了排查，發(fā)現(xiàn)存在隱患的及時給予處理。慰問6名家庭困難的大學生村干部，幫助他們解決了一些家庭困難，解除他們工作上的后顧之憂。
二是在大學生村干部思想上給予關心。采取召開座談會、個別談話的方式與49名考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員和事業(yè)單位工作人員落榜的大學生村干部進行思想交流，鼓勵他們盡快調(diào)整心態(tài)，再接再厲，爭取明年取得好成績。發(fā)放征求意見表，了解新選聘的大學生村干部對農(nóng)村環(huán)境、工作現(xiàn)狀的認識情況，幫助他們盡快消除思想上的不穩(wěn)定因素，適應環(huán)境，開創(chuàng)工作新局面。
三是在大學生村干部待遇上給予保障。對大學生村干部實行的工資、福利、補貼“一折通”和醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險“一卡通”進行了全面自查，保障了大學生村干部的工資、福利、補貼足額發(fā)放，各種保險全部及時到位。
四是在大學生村干部創(chuàng)業(yè)上給予支持。鼓勵引導大學生村干部根據(jù)自己的專業(yè)特長和所在村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需求，積極領辦、創(chuàng)辦致富示范項目，為他們免費征訂和購買需要的書籍報刊，免費審辦項目，免費提供技術服務，并規(guī)范大學生村干部創(chuàng)業(yè)基金的管理，提供財力支持保障。（通訊員 永勝 祥亮 亞玲 志堅）

來源：臨汾日報

  【責任編輯： 賈亮】