臨汾新聞網(wǎng)訊 永和縣以常態(tài)化推進(jìn)抓黨建促基層治理能力提升為牽引，狠抓省校合作、村(社區(qū))黨組織書記星級化管理、鄉(xiāng)村振興“萬人計(jì)劃”三項(xiàng)重點(diǎn)工作，推行“專班化推進(jìn)、清單化管理、制度化落實(shí)”，努力把黨組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為鄉(xiāng)村振興優(yōu)勢、轉(zhuǎn)化為基層治理優(yōu)勢。

　　專班化推進(jìn)，確保領(lǐng)導(dǎo)到位、高位推動(dòng)。按照省、市要求，借鑒去年抓黨建促基層治理能力提升專項(xiàng)行動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)做法，印發(fā)《關(guān)于成立永和縣組織工作重點(diǎn)任務(wù)工作推進(jìn)專班的通知》，組建三個(gè)工作專班，集中辦公、專項(xiàng)推進(jìn)。

　　清單化管理，確保職責(zé)到位、推進(jìn)有力。各工作專班主動(dòng)對照省、市重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)會(huì)上的要求，逐一研究梳理本專班承擔(dān)的目標(biāo)任務(wù)，研究制定具體實(shí)施方案，分類建立責(zé)任清單、任務(wù)清單，細(xì)化、量化目標(biāo)任務(wù)18條，逐一明確推進(jìn)措施、完成時(shí)限和具體責(zé)任人，做到錨定目標(biāo)、倒排工期、掛圖作戰(zhàn)，確保有足夠的時(shí)間和精力抓落實(shí)促提升。

　　制度化落實(shí)，確保措施到位、協(xié)同發(fā)力。創(chuàng)新建立專班責(zé)任制，對于組織工作重點(diǎn)任務(wù)推行“一周一檢點(diǎn)、半月一調(diào)度、一月一例會(huì)、一季一通報(bào)”的要求，全面調(diào)度工作進(jìn)展，傳導(dǎo)責(zé)任壓力，研究分析問題，跟蹤督導(dǎo)問效。在做好日常指標(biāo)調(diào)度的基礎(chǔ)上，各工作專班還研究提出所牽頭專班任務(wù)的考核辦法和評分細(xì)則，對各項(xiàng)工作落實(shí)情況開展常態(tài)化督查。同時(shí)，充分發(fā)揮輿論引導(dǎo)作用，及時(shí)做好總結(jié)宣傳，以宣促學(xué)、以學(xué)促效推動(dòng)工作提質(zhì)增效。(李凱)