臨汾新聞網(wǎng)訊(通訊員 黨馮亮)為進一步推進“科教興縣”戰(zhàn)略，提升教育教學質(zhì)量，近年來，鄉(xiāng)寧縣不僅在硬件上加大投入，更在軟件投資上下功夫，多措并施加強教師隊伍建設(shè)。

為確保教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升，該縣圍繞教師隊伍建設(shè)找突破，一是從2008年起，每年大規(guī)模招聘教師充實到教育一線;縣財政每年拿出專項資金開展全縣教師業(yè)務(wù)培訓;每年采取“走出去、請進來”策略，組織各類培訓，積極促進教師隊伍素質(zhì)穩(wěn)步快速提升。二是2012年從全縣教師中擇優(yōu)選拔了一批優(yōu)秀教研員，公開評聘59名中小學兼職教研員，完善教研工作機制，更好地發(fā)揮了教研引領(lǐng)推動作用。三是不斷加大城鄉(xiāng)交流、頂崗支教、輪崗換崗、送教下鄉(xiāng)力度，完善職稱評定、崗位設(shè)置、考核管理、獎懲兌現(xiàn)機制。尤其從2012年開始城鄉(xiāng)校長、教師交流力度進一步加大，三年來，共交流校長、教師259人。同時，該縣還與山西師大建立長期合作關(guān)系，每年安排80余名優(yōu)秀實習生到農(nóng)村學校頂崗支教，進一步促進城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展。