臨汾新聞網(wǎng)訊 今年以來，在農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)中，蒲縣采取“對(duì)位法”，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，挖掘內(nèi)生動(dòng)力，力求學(xué)有所成、學(xué)有所獲。

　　一是課程設(shè)置與基層實(shí)踐有效對(duì)接。把基層實(shí)踐作為培訓(xùn)的第一導(dǎo)向，廣泛征求鄉(xiāng)村兩級(jí)干部代表意見，并將培訓(xùn)對(duì)象擴(kuò)大到鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、專職黨務(wù)工作者和組工干部，做到熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題全覆蓋，重點(diǎn)對(duì)象與特殊群體全覆蓋。二是培訓(xùn)方式與干部需求有效匹配。針對(duì)農(nóng)村“兩委”干部實(shí)際情況，積極探索講授式、研究式、案例式、模擬式、體驗(yàn)式、互動(dòng)式等多種培訓(xùn)方式，既有省委黨校、省民政廳專家學(xué)者的通俗講解，又有涉農(nóng)部門主要領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)驗(yàn)傳授，最大限度地提高培訓(xùn)的有效性，最大限度地調(diào)動(dòng)參訓(xùn)學(xué)員的積極性。三是過程管理與結(jié)果管理有效結(jié)合。建立農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)檔案，全程留痕、歸檔管理;成立班委會(huì)，選派班主任，實(shí)行每日通報(bào)、每天碰頭等制度，確保學(xué)員按時(shí)上課、安心受訓(xùn)，保時(shí)保質(zhì)完成培訓(xùn)任務(wù)。培訓(xùn)期間，開展了“感悟賈家莊、學(xué)習(xí)賈家莊”討論活動(dòng)，梳理匯總有價(jià)值的意見建議30多條，做到了學(xué)以致用、學(xué)用相長(zhǎng)。(胡水林)