臨汾新聞網(wǎng)訊 為加速實(shí)現(xiàn)全面脫貧，蒲縣選派17名“第一書(shū)記”到脫貧任務(wù)較重的非建檔立卡貧困村助力脫貧攻堅(jiān)。

　　精心選派，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。把好人選的政治關(guān)、品行關(guān)、廉潔關(guān)和能力關(guān)。從縣直單位發(fā)展?jié)摿^大的、有培養(yǎng)前途的和工作優(yōu)秀的干部中選派，有農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)或涉農(nóng)方面專業(yè)技術(shù)特長(zhǎng)人員優(yōu)選。

　　明確職責(zé)，發(fā)揮作用。出臺(tái)了《蒲縣農(nóng)村“第一書(shū)記”管理辦法(試行)》，明確了駐村“第一書(shū)記”“六個(gè)一”幫扶任務(wù)，即“制定一個(gè)規(guī)劃、發(fā)展一項(xiàng)產(chǎn)業(yè)、實(shí)施一批項(xiàng)目、解決一些問(wèn)題、建設(shè)一個(gè)班子、形成一套機(jī)制”。

　　強(qiáng)化管理，認(rèn)真督查。蒲縣縣委組織部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和派出單位采取日常檢查、隨機(jī)抽查、半年測(cè)評(píng)、年底盤點(diǎn)、群眾評(píng)議、年度考核等方式，對(duì)“第一書(shū)記”的履職情況進(jìn)行考核。表現(xiàn)優(yōu)秀的提拔使用，對(duì)工作不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)的給予誡勉談話、提醒教育、通報(bào)批評(píng)。

　　加強(qiáng)關(guān)愛(ài)，落實(shí)待遇。每年組織“第一書(shū)記”進(jìn)行1次體檢，統(tǒng)一辦理人身保險(xiǎn);安排辦公經(jīng)費(fèi)，改善辦公條件;幫助解決生活方面的實(shí)際問(wèn)題，給予生活、交通、通訊等補(bǔ)貼。(朱巖)