臨汾新聞網(wǎng)訊 近年來，古縣按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總體原則，探索實施優(yōu)先發(fā)展與暫緩發(fā)展相結(jié)合的發(fā)展黨員辦法，切實優(yōu)化農(nóng)村黨員隊伍結(jié)構(gòu)，取得了顯著成效。

    在具體工作中，該縣下大力氣，防止“平均主義”。在近三年分配黨員發(fā)展指標(biāo)時，重點向農(nóng)村和企業(yè)傾斜，優(yōu)先發(fā)展農(nóng)村和企業(yè)黨員，暫緩發(fā)展縣直機關(guān)黨員。農(nóng)村新發(fā)展黨員占到全縣新發(fā)展黨員的45%，企業(yè)新發(fā)展黨員占到全縣新發(fā)展黨員的15%左右。

    防止“關(guān)門主義”。對連續(xù)三年未發(fā)展黨員的村支部，所屬黨委派駐工作組對該支部在村級事務(wù)、民主管理、聯(lián)系服務(wù)群眾等方面進行明察暗訪，并優(yōu)先發(fā)展近三年未發(fā)展黨員的村，暫緩發(fā)展黨員數(shù)超過村民數(shù)5%的村，實現(xiàn)黨員均衡發(fā)展。

    防止“家族主義”。對發(fā)展對象進行考察時，除考察德才與威信外，還要考察社會關(guān)系、家庭背景等因素，優(yōu)先發(fā)展村“兩委”班子成員直系親屬以外人員，暫緩發(fā)展村“兩委”班子成員直系親屬，切實防止基層黨組織出現(xiàn)家族化、派系化傾向。

    防止“流動主義”。優(yōu)先發(fā)展熟悉村情、與群眾溝通交流多的農(nóng)村常住人員，暫緩發(fā)展流動人員，發(fā)揮農(nóng)村常住人員的模范帶頭作用，為農(nóng)村改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出積極貢獻。（付濤 王永芳）