臨汾新聞網(wǎng)訊 近年來，安澤縣堅持“人往基層走、錢往基層投、政策往基層傾斜”，全面強化“四個保障”機制，全面推動農(nóng)村黨組織持續(xù)健康發(fā)展。

    一是強化激勵保障。2011年以來，對全縣農(nóng)村支部書記隊伍分“優(yōu)秀、紅旗和功勛”三類進行梯次評比，共評選出5名功勛書記、19名紅旗書記、推選出102名優(yōu)秀書記，功勛支部書記每月加發(fā)1300元財政補貼，紅旗支部書記每月加發(fā)1000元財政補貼。同時提高農(nóng)村離任“兩委”主干補貼標準，每人每月可享受170元—270元的生活補貼，實現(xiàn)了農(nóng)村干部收入有保障、干好有希望、退后有所養(yǎng)。

    二是強化資金保障。圍繞支部引領產(chǎn)業(yè)，從2012年開始，大力實施了“雙千萬”促農(nóng)工程，縣財政每年拿出2000萬元專項資金，采取以獎代補、以貼代補等形式，精準獎補農(nóng)業(yè)主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展，累計發(fā)放獎補資金1130萬元，帶動各方面投資1億多元；縣財政專門拿出900余萬元設立了壯大集體經(jīng)濟項目專項資金，為22個村發(fā)放了40－50萬元的發(fā)展資金，定向扶持規(guī)模大、效益好、帶動力強的村級集體經(jīng)濟項目，為壯大村集體經(jīng)濟提供了有力的資金保障。

    三是強化服務保障。圍繞黨員引領創(chuàng)業(yè)，出臺優(yōu)惠政策，全力支持黨員帶頭領辦創(chuàng)辦農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社等經(jīng)濟組織。由縣農(nóng)委牽頭，建立合作社手續(xù)辦理綠色審批通道；縣直有關單位組成技術和銷售攻關小組，全程跟蹤服務；每年都對發(fā)展規(guī)模大、經(jīng)濟效益好的合作社進行獎補，累計獎補合作社80家，獎補資金達800余萬元。近年來，黨員領辦創(chuàng)辦合作社的積極性不斷增強，全縣合作社總量達到410個。

    四是強化資源保障。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)資源要素向農(nóng)村傾斜，創(chuàng)新開展了以“縣直黨委聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級領導和縣直部門聯(lián)系農(nóng)村、黨員聯(lián)系群眾，機關向基層報到、黨員向群眾報到”為主要內(nèi)容的“三聯(lián)兩報到”活動?；顒又?，縣直黨（工）委、縣級領導、縣直單位及黨員主動和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村對接，圍繞集體經(jīng)濟增收送政策、引資金、上項目，累計幫助農(nóng)村制定增收計劃615條，幫扶產(chǎn)業(yè)項目310個，協(xié)調(diào)幫扶資金364.75萬元，實現(xiàn)了城鄉(xiāng)資源共享、發(fā)展互促，為村集體經(jīng)濟發(fā)展注入了強大助力。（李建華 陳曄）